Comment trouver un stage au Royaume-Uni ?

Le Royaume-Uni est l'une des destinations les plus attractives pour effectuer un stage à l'étranger. En plus de son dynamisme économique, notamment dans des secteurs clés comme la finance, le marketing, la technologie et les médias, le pays offre des opportunités uniques pour les jeunes professionnels souhaitant booster leur carrière. Faire un stage au Royaume-Uni permet non seulement d'améliorer son anglais, mais aussi d'acquérir une expérience de travail dans un environnement international reconnu pour son exigence et sa diversité.

Les principaux avantages :

• Amélioration de l'anglais : que vous soyez déjà à l'aise ou débutant, évoluer dans un cadre professionnel anglophone booste vos compétences linguistiques.
• Réseau professionnel : les grandes villes britanniques comme Londres ou Manchester sont des hubs internationaux où vous pouvez rencontrer des professionnels du monde entier.
• Découverte d'une nouvelle culture : travailler dans une entreprise britannique vous permet de mieux comprendre la culture du travail locale, réputée pour sa flexibilité et son équilibre vie professionnelle/personnelle.

Le stage au Royaume-Uni constitue donc une expérience formatrice et valorisante tant sur le plan personnel que professionnel.

Les différents types de stages au Royaume-Uni

Le Royaume-Uni propose une grande diversité de stages adaptés aux besoins et aux aspirations des étudiants et jeunes professionnels internationaux. Il est important de connaître les différentes formes de stages disponibles pour choisir celle qui correspond le mieux à votre situation.

Les stages conventionnels

Les stages conventionnels, généralement appelés "internships" au Royaume-Uni, sont similaires aux stages en France. Ils peuvent durer de 3 à 12 mois, parfois plus, et se déroulent souvent dans le cadre d'une formation universitaire ou d'un programme d'échange international. Ces stages permettent aux étudiants d'acquérir une expérience professionnelle significative, souvent en lien avec leurs études.

Les internships et work placements

Ces stages sont souvent proposés par des entreprises britanniques ou des institutions académiques et peuvent être intégrés dans un cursus scolaire, en particulier dans le cadre de programmes de "sandwich courses" où les étudiants passent une année entière à travailler dans une entreprise avant de revenir à leurs études. Ces stages peuvent durer entre 6 et 12 mois. Selon le secteur, ils peuvent être rémunérés ou non, mais dans le cas de stages non rémunérés, l'entreprise doit respecter les lois britanniques sur le salaire minimum.

Les stages d'été

Les stages d'été sont des programmes intensifs, souvent proposés par des entreprises multinationales. Ils s'étendent généralement sur 6 à 12 semaines pendant les vacances universitaires d'été. Ces stages sont particulièrement prisés dans des secteurs tels que la finance, le marketing et la technologie. Les grandes entreprises offrent souvent des rémunérations compétitives et utilisent ces stages pour recruter de futurs employés permanents.

Les stages à distance

Avec la montée du télétravail, les stages à distance sont de plus en plus courants, offrant aux stagiaires internationaux l'opportunité de collaborer avec des entreprises britanniques sans avoir à se déplacer. Ce format permet de réduire les coûts ainsi que les formalités administratives liées aux visas. Ces stages virtuels sont particulièrement répandus dans des secteurs comme la tech, le marketing digital et les services créatifs.

Où chercher un stage au Royaume-Uni ?

Trouver un stage au Royaume-Uni peut sembler complexe, mais plusieurs ressources fiables et efficaces sont disponibles pour vous aider à démarrer votre recherche. Voici les principales plateformes et méthodes à privilégier pour maximiser vos chances de succès.

Les plateformes spécialisées

Les plateformes de recherche d'emploi en ligne sont un excellent point de départ pour trouver un stage au Royaume-Uni. Voici quelques-unes des plus populaires :

• Indeed : très utilisée pour les offres d'emploi et de stages, Indeed propose une large gamme d'opportunités dans divers secteurs.
• LinkedIn : réseau social professionnel par excellence, LinkedIn permet non seulement de postuler à des offres de stages, mais aussi de se connecter avec des recruteurs et des entreprises.
• Glassdoor : en plus des offres d'emploi, Glassdoor permet de consulter les avis des employés, ce qui peut vous donner une idée de la culture d'entreprise.
• TargetJobs et Milkround : ces sites sont spécialement dédiés aux étudiants et jeunes diplômés à la recherche de stages et d'emplois au Royaume-Uni.

Les agences de placement

Certaines agences de placement spécialisées dans les stages peuvent vous aider à trouver un stage au Royaume-Uni. Parmi celles-ci, vous trouverez :

• The Intern Group : propose des programmes de stages dans plusieurs grandes villes britanniques, y compris à Londres.
• AIESEC : une organisation internationale qui offre des opportunités de stages pour les étudiants et jeunes diplômés dans le cadre de projets de développement durable.
• BUNAC : particulièrement utile pour les étudiants internationaux, BUNAC aide à obtenir le visa approprié et propose des stages dans le cadre de leur programme "Intern in Britain".

Les universités britanniques

Si vous êtes étudiant ou que vous envisagez des études au Royaume-Uni, sachez que de nombreuses universités proposent des services de placement qui facilitent la recherche de stages pour leurs étudiants. En effet, certaines universités offrent des "sandwich courses" où une année de stage en entreprise est intégrée dans le cursus universitaire.

Les événements et salons de recrutement

Les événements de recrutement, tels que les "job fairs" (salons de l'emploi), les conférences, et les événements de networking sont également d'excellents moyens de trouver des opportunités de stage. Ces événements permettent de rencontrer directement des recruteurs et d'établir des contacts professionnels. Vous pouvez consulter des plateformes comme Eventbrite ou Meetup pour trouver des événements pertinents dans votre domaine d'intérêt.

Préparer une candidature efficace

Une candidature bien préparée est essentielle pour maximiser vos chances d'obtenir un stage au Royaume-Uni. Voici quelques conseils pour créer un dossier attractif, en tenant compte des attentes spécifiques du marché britannique.

Rédiger un CV à l'anglaise

Le CV anglais diffère légèrement du CV français, tant dans la forme que dans le fond. Voici les principales différences :

• Format concis et clair : le CV britannique ne doit pas dépasser deux pages. Il est essentiel de rester concis et d'aller à l'essentiel.
• Pas de photo ni d'informations personnelles : contrairement à la France, il n'est pas recommandé d'inclure une photo, votre âge ou votre état civil. Le focus est mis sur les compétences et l'expérience professionnelle.
• Mise en avant des compétences : en plus des expériences professionnelles, il est crucial de détailler vos compétences spécifiques (hard skills et soft skills) qui seront utiles pour le poste visé. Pensez à inclure des exemples concrets d'utilisation de ces compétences.

La lettre de motivation (cover letter)

La lettre de motivation britannique, appelée "cover letter", doit être courte (environ une page) et structurée de manière professionnelle. Voici quelques points à garder à l'esprit :

• Personnalisation : il est important d'adapter chaque lettre à l'entreprise à laquelle vous postulez, en démontrant comment vos compétences spécifiques correspondent aux besoins de l'entreprise.
• Introduction captivante : dès le premier paragraphe, expliquez pourquoi vous postulez pour ce stage en particulier et ce que vous pouvez apporter à l'entreprise.
• Focalisation sur les résultats : mentionnez des exemples de projets passés ou de réalisations qui montrent vos compétences et votre potentiel.

Utiliser LinkedIn pour le réseautage

LinkedIn est un outil incontournable au Royaume-Uni pour la recherche de stages. Voici comment optimiser votre profil et vos interactions :

• Optimisation du profil : votre profil LinkedIn doit refléter vos compétences et expériences de manière professionnelle. Assurez-vous que votre résumé soit clair et précis, en mettant en avant ce que vous cherchez (un stage, par exemple).
• Engagement dans des groupes professionnels : rejoindre des groupes pertinents dans votre secteur peut vous aider à vous connecter avec des recruteurs ou des professionnels en quête de stagiaires.
• Solliciter des recommandations : les recommandations écrites sur LinkedIn par d'anciens collègues ou enseignants peuvent ajouter de la crédibilité à votre profil.

Préparer un portfolio

Dans certains secteurs comme la création, le design ou l'informatique, il est recommandé de préparer un portfolio de vos projets passés. Ce document peut inclure des travaux réalisés lors de vos études ou dans le cadre de projets personnels. Un bon portfolio doit :

• Mettre en avant vos meilleures réalisations : choisissez quelques projets représentatifs de vos compétences et décrivez-les brièvement.
• Être facile à naviguer : si vous optez pour un portfolio en ligne, assurez-vous qu'il soit bien organisé et facile à consulter.

Les formalités administratives pour les stages au Royaume-Uni

Depuis le Brexit, les formalités pour les stages au Royaume-Uni ont changé, notamment pour les ressortissants de l'Union européenne. Voici les principales démarches à entreprendre pour pouvoir effectuer un stage légalement au Royaume-Uni.

Le visa de stage

Si vous êtes ressortissant d'un pays de l'Union européenne, vous devrez obtenir un visa pour faire un stage au Royaume-Uni, sauf si vous êtes résident avec le statut Pre-Settled ou Settled. Le visa le plus courant pour les stages est le Tier 5 (GAE) – Temporary Worker Government Authorised Exchange Visa. Ce visa est conçu pour permettre aux étudiants et jeunes diplômés de venir au Royaume-Uni pour une courte période dans le cadre d'un programme de stage ou d'échange.

Pour obtenir ce visa, vous aurez besoin :

• D'un certificat de parrainage (Certificate of Sponsorship), délivré par une organisation ou un programme agréé par le gouvernement britannique. Par exemple, BUNAC est une organisation reconnue qui sponsorise des stagiaires pour le Tier 5 visa. D'autres organisations comme Erasmus+ ou le British Council proposent aussi des programmes d'échange sponsorisés pour les stages au Royaume-Uni.
• Preuve de fonds : vous devrez prouver que vous avez au moins £1270 disponibles pour couvrir vos dépenses au début de votre séjour, sauf si votre sponsor couvre vos frais.
• Assurance santé : vous devrez également payer une surcharge pour l'assurance santé (Immigration Health Surcharge), qui est actuellement de £624 par an.

Le statut post-Brexit pour les Européens

Les ressortissants européens qui vivaient au Royaume-Uni avant la fin de la période de transition (décembre 2020) peuvent bénéficier du Pre-Settled ou du Settled Status, ce qui leur permet de travailler et de faire un stage sans visa supplémentaire. Si vous avez ce statut, les démarches pour un stage sont simplifiées, et vous n'avez pas besoin de passer par le processus de visa.

Le contrat de stage

Avant de commencer votre stage, assurez-vous d'avoir un contrat de stage en bonne et due forme. Ce contrat doit préciser :

• La durée du stage.
• Les tâches que vous effectuerez.
• Votre rémunération (si applicable) et vos horaires de travail.
• Les conditions particulières, comme les jours de congé ou les règles internes à l'entreprise.

Les stages non rémunérés et la législation

La législation britannique encadre strictement les stages non rémunérés. Si vous êtes considéré comme un "worker", c'est-à-dire que vous remplissez certaines conditions (comme avoir un contrat ou des tâches régulières), vous devez recevoir au moins le salaire minimum national (National Minimum Wage). Toutefois, il existe des exceptions, par exemple pour les stages obligatoires de moins d'un an intégrés dans une formation.

Rémunération et conditions de travail

Lorsque vous effectuez un stage au Royaume-Uni, il est essentiel de connaître vos droits en tant que stagiaire, notamment en matière de rémunération et de conditions de travail. Voici un aperçu de ce que vous devez savoir :

Les stages rémunérés vs non rémunérés

En général, les stages au Royaume-Uni peuvent être rémunérés ou non, en fonction du secteur et de la durée du stage. Toutefois, la législation britannique impose certaines règles concernant la rémunération des stagiaires.

• Rémunération obligatoire : si vous êtes considéré comme un "worker", c'est-à-dire si vous avez des responsabilités régulières dans l'entreprise, un contrat, ou si vous travaillez sous la supervision de l'entreprise, vous devez recevoir au moins le salaire minimum national, qui est actuellement de £10.42 par heure pour les personnes âgées de 23 ans et plus. Cette règle s'applique même si vous êtes stagiaire.
• Exceptions pour les stages non rémunérés : les stages non rémunérés sont permis sous certaines conditions, par exemple pour les étudiants qui réalisent un stage de moins d'un an dans le cadre d'une formation universitaire, ou dans le cadre d'un programme de bénévolat ou d'observation sans implication directe dans le travail de l'entreprise.

Droits des stagiaires

Les stagiaires au Royaume-Uni ont des droits similaires à ceux des autres travailleurs dans certains cas, surtout si vous êtes considéré comme un "worker". Voici quelques-uns de vos droits :

• Heures de travail : vous ne devez pas travailler plus de 48 heures par semaine, sauf si vous choisissez de travailler davantage en signant un accord spécifique.
• Congés payés : en tant que "worker", vous avez droit à des congés payés, équivalents à 5,6 semaines de congés par an, ou à une rémunération équivalente si votre stage est de courte durée.
• Protection contre la discrimination : vous êtes protégé contre toute forme de discrimination, qu'elle soit liée à votre sexe, race, religion, ou autre facteur.

Le coût de la vie au Royaume-Uni

Le Royaume-Uni, et en particulier des villes comme Londres, peut être coûteux. Il est donc essentiel de bien planifier votre budget. En dehors de la rémunération potentielle, voici quelques points à prendre en compte :

• Logement : le coût du logement varie selon la ville. À Londres, les loyers peuvent être très élevés, alors que dans des villes comme Manchester ou Birmingham, ils sont plus abordables.
• Transports : le système de transport public est bien développé, mais aussi relativement cher, surtout à Londres. Pensez à prévoir un budget pour les trajets quotidiens, ou renseignez-vous sur les possibilités de logement à proximité de votre lieu de stage.

Les aides financières

Il existe certaines aides financières pour les stagiaires, notamment pour ceux qui viennent de l'étranger. Par exemple, les étudiants européens peuvent bénéficier du programme Erasmus+, qui finance en partie les stages dans le cadre d'échanges universitaires.

Conseils pour réussir son stage au Royaume-Uni

Une fois que vous avez décroché votre stage, il est essentiel de maximiser cette opportunité pour en tirer le meilleur parti. Voici quelques conseils pratiques pour réussir votre stage et faire une impression durable.

Comprendre la culture d'entreprise britannique

Le Royaume-Uni a une culture d'entreprise unique, qui accorde une grande importance à l'étiquette et à la communication professionnelle. Voici quelques aspects clés à prendre en compte :

• Punctualité : la ponctualité est cruciale au Royaume-Uni. Arriver à l'heure montre que vous êtes sérieux et respectueux envers vos collègues.
• Communication : les Britanniques sont souvent perçus comme indirects dans leur manière de communiquer. Il est donc important de bien comprendre les sous-entendus et de faire preuve de diplomatie dans vos échanges.
• Work-life balance : le Royaume-Uni accorde une grande importance à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Évitez d'envoyer des emails ou des messages professionnels en dehors des heures de bureau, à moins que ce ne soit absolument nécessaire.

S'intégrer dans l'entreprise

Être proactif et s'intégrer rapidement dans l'équipe est essentiel pour réussir un stage au Royaume-Uni. Voici quelques astuces pour vous faire remarquer positivement :

• Être proactif : n'attendez pas qu'on vous donne des tâches, prenez l'initiative d'offrir votre aide. Montrez que vous êtes motivé et prêt à apprendre.
• Demander des feedbacks réguliers : ne craignez pas de solliciter des retours d'expérience auprès de vos supérieurs ou collègues. Par exemple, fixer des points d'étape mensuels peut non seulement améliorer votre performance, mais aussi démontrer votre engagement dans le développement de vos compétences professionnelles. Cette démarche contribue également à renforcer les relations avec les managers et à augmenter vos chances d'obtenir un emploi à la fin du stage.
• Participer aux événements sociaux : intégrer une entreprise britannique signifie souvent participer à des activités extra-professionnelles, comme des événements de team-building ou des sorties après le travail. C'est une bonne manière de renforcer vos relations avec vos collègues.

Le suivi après le stage

Le stage ne s'arrête pas le dernier jour de travail. Pour maximiser son impact à long terme, il est important de rester en contact avec vos collègues et de capitaliser sur votre expérience :

• Demander une lettre de recommandation : si vous avez bien performé durant votre stage, n'hésitez pas à solliciter une lettre de recommandation auprès de votre superviseur. Cette lettre pourra vous être utile pour vos futures candidatures.
• Maintenir les relations professionnelles : restez en contact avec les collègues ou les responsables que vous avez rencontrés via LinkedIn. Ces relations peuvent vous être utiles dans le futur, notamment pour trouver de nouvelles opportunités professionnelles.
• Réfléchir à l'avenir : si votre stage vous a plu et que vous envisagez de travailler à long terme au Royaume-Uni, pensez à discuter de vos options avec votre employeur. De nombreuses entreprises offrent des postes permanents aux stagiaires performants.

Trouver un stage au Royaume-Uni, bien que complexe, peut offrir une opportunité inestimable pour votre développement personnel et professionnel. Avec une bonne préparation, une candidature soignée et une connaissance des formalités administratives, vous pouvez maximiser vos chances de réussite. Une fois en poste, suivez les conseils donnés ici pour vous intégrer et tirer le meilleur parti de cette expérience enrichissante.

FAQ sur les stages au Royaume-Uni

• Dois-je parler couramment anglais pour trouver un stage ? Il n'est pas obligatoire d'être parfaitement bilingue, mais un bon niveau d'anglais est fortement recommandé. Certaines entreprises peuvent accepter des stagiaires ayant un niveau intermédiaire, surtout si le stage ne nécessite pas de grandes compétences en communication. Cependant, pour maximiser vos chances et vous intégrer efficacement, il est conseillé d'avoir un niveau B2 minimum, correspondant à un usage indépendant de l'anglais dans un contexte professionnel.
• Quels sont les secteurs qui recrutent le plus de stagiaires au Royaume-Uni ? Les secteurs qui recrutent régulièrement des stagiaires au Royaume-Uni incluent la finance, la technologie (notamment dans le domaine des start-ups), le marketing digital, la communication, le design, et l'ingénierie. Les grandes entreprises, notamment à Londres, proposent également des stages dans les domaines de la gestion, des ressources humaines et du consulting.
• Combien de temps à l'avance dois-je postuler pour un stage au Royaume-Uni ? Il est recommandé de commencer vos recherches de stage au moins 6 mois à l'avance. Certaines grandes entreprises ont des périodes de recrutement très strictes et peuvent même organiser des sessions de sélection jusqu'à un an avant le début du stage, notamment pour les stages d'été dans des secteurs compétitifs comme la finance et le droit.
• Puis-je faire un stage au Royaume-Uni après le Brexit en tant qu'Européen ? Oui, les citoyens européens peuvent encore faire des stages au Royaume-Uni après le Brexit, mais ils doivent désormais obtenir un visa, sauf s'ils bénéficient du statut Pre-Settled ou Settled. Le visa le plus courant pour les stages est le Tier 5 (GAE), qui nécessite un sponsor agréé. Il est essentiel de planifier à l'avance et de se renseigner sur les démarches à suivre pour obtenir ce visa.

Plus d'infos

• Stage en ambassade ou consulat - Site officiel du Ministère de l'Europe et des Affaires étrangères

Liens utiles

• Site officiel de l'université de Londres - Offres de stage